共計110人！東港區事業單位+東港公安招聘了！
為進一步落實東港區“人才興區”戰略，優化事業單位干部隊伍結構。根據《東港區人才引進政策》（東辦發〔2015〕4號）、東港區“英才計劃”方案以及東港區專業人才需求情況，參照省市有關文件規定，經東港區委、區政府研究，決定從全日制普通高校碩士、博士研究生以及全國“雙一流”建設高校（含一流大學建設高校、一流學科建設高校）全日制本科畢業生中公開招引40名急需緊缺人才。現將有關事項公告如下：
一、招引條件和范圍1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵紀守法，政治素質好，思想品德好，具有良好的協作精神和較強的組織、實踐能力；
3、具備履職所需要的綜合素質、專業水平，具有良好的心理素質，服從組織安排；
4、全日制普通高校碩士、博士研究生以及全國“雙一流”建設高校（含一流大學建設高校、一流學科建設高校）全日制本科畢業生，并獲得相應學位證書；留學回國人員需取得國內全國“雙一流”建設高校全日制本科學歷；以研究生學歷報考的，其本科專業需與研究生專業為同一大類；應屆生須于2018年7月31日前畢業并取得學歷、學位證書；
5、本科畢業生年齡在26周歲以下（1991年1月22日以后出生），碩士研究生年齡在30周歲以下（1987年1月22日以后出生），博士研究生年齡在35周歲以下（1982年1月22日以后出生）；
6、符合崗位要求的專業等其他資格條件。
東港區機關事業單位在編人員不得應聘；曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未做出結論的人員不能應聘；在各級各類公務員、事業單位招考(聘)中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員不能應聘；在讀全日制普通高校非應屆畢業生不能應聘，也不能用已取得的學歷學位作為條件應聘；現役軍人以及法律規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘；在職人員須經所在單位同意并提供同意報考書面證明。
二、報名和資格審查報名和資格審查工作，按以下程序進行：
(一)報名
1、報名時間：2018年1月22日9:00—1月31日17：00。
2、報名方式：采取網上報名的方式進行，報名人員登錄報名系統網址（//222.133.187.99:800/hr/students/index），按要求如實填寫、提交個人相關報名信息，每人限報一個崗位。報名人員報名成功后可查詢資格初審結果。資格初審通過人員打印自動生成的《日照市東港區2018年招引急需緊缺專業人才報名表》(以下簡稱《報名表》)，在資格審查時使用。
(二)資格審查
資格審查時間和地點另行通知。
應屆畢業生需提供以下材料原件及復印件：本人有效居民身份證，學生證，學校院系提供的全日制學習證明，學校審核蓋章的《報名表》及崗位要求的其他相關材料。
其他人員需提供以下材料原件及復印件：本人有效居民身份證，已取得的畢業證、學位證，學信網學歷查詢證明(《教育部學歷證書電子注冊備案表》)，《報名表》及崗位要求的其他相關材料。留學回國人員還要出具國家教育部門的學歷學位認證。
資格審查貫穿招引全過程，任何環節發現資格條件不符合者，即取消報名資格。
三、面試經資格審查進入面試人選原則上不低于計劃招引人數的3倍。面試采取結構化面試，主要測評報考人員從事崗位工作所必需的基本素質和職業能力，百分制計分。對形不成競爭的崗位，面試成績需不低于當日面試形成競爭崗位進入考察和資格復審范圍人員最低成績。面試成績由考官當場評判，本場面試結束后宣布，并在東港區人民政府網站公布。
四、考察根據面試成績，按照1:1.5差額考察方式確定考察人選范圍。考察內容主要側重思想政治表現、道德品質、學業成績、研究能力等方面情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件，所提供相關信息、材料是否真實準確等進行復審。
五、體檢體檢在二級甲等及以上綜合醫院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）執行，國家另有規定的從其規定。體檢合格人員放棄的或因體檢不合格出現空缺的，從考察合格人選中依次遞補。
六、公示及崗前培訓根據面試成績和考察體檢情況確定擬聘用人員并在東港區人民政府網站進行公示，公示7個工作日無異議后，簽訂協議書，辦理相關聘用手續，并進行崗前培訓。人事關系委托東港區人才交流服務中心管理。經公示有影響聘用問題或不服從分配的，取消聘用資格。
七、聘用及待遇擬聘用的急需緊缺專業人才按規定實行試用期和最低服務期制度，試用期一年，經考核合格的，按規定落實事業編制，考核不合格的不予聘用。被聘用的急需緊缺專業人才由東港區人才工作領導小組統一安排使用。試用期工資和社會保險等相關待遇參照同類事業單位在編人員標準執行，其它待遇參照《東港區人才引進政策》（東辦發〔2015〕14號）執行。
八、其他
應聘人員在報考期間要及時了解招引網站發布的最新信息，因本人原因錯過招考信息而影響考試聘用的，責任自負。信息發布網站：東港區人民政府網站(//www.rzdonggang.gov.cn/)。本次公開招引考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
本《簡章》及未盡事宜由東港區招引急需緊缺專業人才工作領導小組負責解釋。
咨詢電話：0633—3663320
東港區招引急需緊缺專業人才工作領導小組
2018年1月16日
東港公安招聘警務輔助人員
根據工作需要，日照市公安局東港分局委托日照市金盾保安服務有限公司面向社會招聘警務輔助人員70名。現就有關事項公告如下：
一、招聘人數和條件
（一）招聘人數
70 人
（二）招聘條件
1、政治素質高，品行良好，有較強的組織紀律觀念和認真負責的工作態度，熱愛公安工作。
2、年滿18周歲以上，30周歲以下（1988年1月31日以后出生），具有高中（中專）以上文化程度，男性公民。
3、具有東港區常住戶口（含日照經濟開發區、山海天旅游度假區），招聘不足時，可以放寬至日照市戶口。
4、身體健康，體貌端莊，外觀無明顯疾病特征，無影響面容且難以治愈的皮膚病，無色覺異常，無文身，無肢體功能障礙，雙眼裸眼視力4.8 以上，身高170厘米以上。
5、符合招聘崗位所需的其他條件（同等條件下，優先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、退役士兵、見義勇為積極分子和先進個人、警察類或政法類院校畢業生、國有企業下崗分流人員，以及具有崗位所需專業資質或專門技能的人員）。
6、有下列情形之一的，不得報考：
（1）受過刑事處罰或者治安管理處罰；
（2）有犯罪嫌疑尚未查清的；
（3）因違規違紀被開除、辭退、解聘的；
（4）家庭成員、近親屬及主要社會關系被判處刑罰的；
（5）本人或家庭成員、近親屬及主要社會關系參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；
（6）有較為嚴重的個人不良信用記錄的；
（7）其他不適合從事警務輔助工作的。
二、招聘程序
（一）報名
1、報名時間：2018年1月16日至1月18日工作時間內。
2、報名地點：日照市金盾保安服務有限公司（正陽路123號）
聯系電話：0633-2284088
3664112
3664095
3、報名要求：報名時攜帶畢業證、退伍證、身份證原件及復印件（a4紙）、戶口簿（或當地派出所戶籍證明）、近期1寸同底免冠彩照3張（不能著制式服裝），報名與考試時使用的身份證必須一致。委托他人報名者，被委托人應持身份證等有效證件。報考人員經審查合格后，填寫《警務輔助人員個人信息登記表》，領取準考證。
（二）考試
考試分筆試、面試和體能測試。
1、筆試
主要測試公安基本業務知識、必備的政治素質、職業道德以及市委市政府、省公安廳、市局黨委、分局黨委重要工作部署（復習范圍請在報名時一并領取）。采用閉卷考試方式，考試時限120分鐘，滿分100分。
2、面試
面試人選按照筆試成績，由高分到低分，按照招錄計劃1:2的比例依次確定，成績相同并列進入面試范圍。面試主要測試報考人員從事崗位工作所必需的綜合分析、組織協調、反應應變、崗位匹配度、言語表達能力和舉止儀表等。采用百分制計分。每名面試人員的面試時間不超過5分鐘。面試成績由考官當場評判，面試結束后由主考官向面試人員宣布。
面試時間、地點另行通知。
面試結束后，按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例，采用百分制計算考試總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。如總成績相同，則按面試成績高低確定。
3、體能測試
體能測試為達標性測試，測試人員按照筆試、面試成績由高到低1：1.2的比例范圍進行測試。
測試項目：1000米跑。
測試采取百分制計分，計算應考人員體能測評成績。
體能測評，按人民警察體能測試要求和計分標準進行。
體能測評時間、地點另行通知。
三、政審、體檢、毒檢
體能測評結束后，根據測試達標情況，以及考試總成績等確定政審、體檢、毒檢人選。政審、體檢、毒檢由區公安分局負責組織，體檢項目和標準參照錄用公務員的有關規定執行，體檢費用自理。政審、體檢、毒檢不合格形成的空缺，經招考領導小組審核同意后，可依次等額遞補。
四、聘用及待遇
經筆試、面試、體能測試、政審、體檢、毒檢合格的擬聘用人員，經3天公示無異議的，辦理相關手續。招聘人員實行聘用制，試用期三個月，期滿合格簽訂聘用合同（聘期一年）。聘用期滿后，經考核合格的可繼續聘用，不合格的予以辭退。所聘人員工資待遇聘用當年度月工資為2172元（試用期工資為1600元），另按規定為其繳納養老、醫療、工傷、生育、失業保險、住房公積金，統一發放服裝。
聘用期間，如遇政策性清退，則按上級有關政策規定執行。
咨詢電話：2284088
3664112
3664095
監督電話：3664155
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2、遵紀守法，政治素質好，思想品德好，具有良好的協作精神和較強的組織、實踐能力；
3、具備履職所需要的綜合素質、專業水平，具有良好的心理素質，服從組織安排；
4、全日制普通高校碩士、博士研究生以及全國“雙一流”建設高校（含一流大學建設高校、一流學科建設高校）全日制本科畢業生，并獲得相應學位證書；留學回國人員需取得國內全國“雙一流”建設高校全日制本科學歷；以研究生學歷報考的，其本科專業需與研究生專業為同一大類；應屆生須于2018年7月31日前畢業并取得學歷、學位證書；
5、本科畢業生年齡在26周歲以下（1991年1月22日以后出生），碩士研究生年齡在30周歲以下（1987年1月22日以后出生），博士研究生年齡在35周歲以下（1982年1月22日以后出生）；
6、符合崗位要求的專業等其他資格條件。
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二、報名和資格審查報名和資格審查工作，按以下程序進行：
(一)報名
1、報名時間：2018年1月22日9:00—1月31日17：00。
2、報名方式：采取網上報名的方式進行，報名人員登錄報名系統網址（//222.133.187.99:800/hr/students/index），按要求如實填寫、提交個人相關報名信息，每人限報一個崗位。報名人員報名成功后可查詢資格初審結果。資格初審通過人員打印自動生成的《日照市東港區2018年招引急需緊缺專業人才報名表》(以下簡稱《報名表》)，在資格審查時使用。
(二)資格審查
資格審查時間和地點另行通知。
應屆畢業生需提供以下材料原件及復印件：本人有效居民身份證，學生證，學校院系提供的全日制學習證明，學校審核蓋章的《報名表》及崗位要求的其他相關材料。
其他人員需提供以下材料原件及復印件：本人有效居民身份證，已取得的畢業證、學位證，學信網學歷查詢證明(《教育部學歷證書電子注冊備案表》)，《報名表》及崗位要求的其他相關材料。留學回國人員還要出具國家教育部門的學歷學位認證。
資格審查貫穿招引全過程，任何環節發現資格條件不符合者，即取消報名資格。
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四、考察根據面試成績，按照1:1.5差額考察方式確定考察人選范圍。考察內容主要側重思想政治表現、道德品質、學業成績、研究能力等方面情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件，所提供相關信息、材料是否真實準確等進行復審。
五、體檢體檢在二級甲等及以上綜合醫院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）執行，國家另有規定的從其規定。體檢合格人員放棄的或因體檢不合格出現空缺的，從考察合格人選中依次遞補。
六、公示及崗前培訓根據面試成績和考察體檢情況確定擬聘用人員并在東港區人民政府網站進行公示，公示7個工作日無異議后，簽訂協議書，辦理相關聘用手續，并進行崗前培訓。人事關系委托東港區人才交流服務中心管理。經公示有影響聘用問題或不服從分配的，取消聘用資格。
七、聘用及待遇擬聘用的急需緊缺專業人才按規定實行試用期和最低服務期制度，試用期一年，經考核合格的，按規定落實事業編制，考核不合格的不予聘用。被聘用的急需緊缺專業人才由東港區人才工作領導小組統一安排使用。試用期工資和社會保險等相關待遇參照同類事業單位在編人員標準執行，其它待遇參照《東港區人才引進政策》（東辦發〔2015〕14號）執行。
八、其他
應聘人員在報考期間要及時了解招引網站發布的最新信息，因本人原因錯過招考信息而影響考試聘用的，責任自負。信息發布網站：東港區人民政府網站(//www.rzdonggang.gov.cn/)。本次公開招引考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
本《簡章》及未盡事宜由東港區招引急需緊缺專業人才工作領導小組負責解釋。
咨詢電話：0633—3663320
東港區招引急需緊缺專業人才工作領導小組
2018年1月16日
東港公安招聘警務輔助人員
根據工作需要，日照市公安局東港分局委托日照市金盾保安服務有限公司面向社會招聘警務輔助人員70名。現就有關事項公告如下：
一、招聘人數和條件
（一）招聘人數
70 人
（二）招聘條件
1、政治素質高，品行良好，有較強的組織紀律觀念和認真負責的工作態度，熱愛公安工作。
2、年滿18周歲以上，30周歲以下（1988年1月31日以后出生），具有高中（中專）以上文化程度，男性公民。
3、具有東港區常住戶口（含日照經濟開發區、山海天旅游度假區），招聘不足時，可以放寬至日照市戶口。
4、身體健康，體貌端莊，外觀無明顯疾病特征，無影響面容且難以治愈的皮膚病，無色覺異常，無文身，無肢體功能障礙，雙眼裸眼視力4.8 以上，身高170厘米以上。
5、符合招聘崗位所需的其他條件（同等條件下，優先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、退役士兵、見義勇為積極分子和先進個人、警察類或政法類院校畢業生、國有企業下崗分流人員，以及具有崗位所需專業資質或專門技能的人員）。
6、有下列情形之一的，不得報考：
（1）受過刑事處罰或者治安管理處罰；
（2）有犯罪嫌疑尚未查清的；
（3）因違規違紀被開除、辭退、解聘的；
（4）家庭成員、近親屬及主要社會關系被判處刑罰的；
（5）本人或家庭成員、近親屬及主要社會關系參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；
（6）有較為嚴重的個人不良信用記錄的；
（7）其他不適合從事警務輔助工作的。
二、招聘程序
（一）報名
1、報名時間：2018年1月16日至1月18日工作時間內。
2、報名地點：日照市金盾保安服務有限公司（正陽路123號）
聯系電話：0633-2284088
3664112
3664095
3、報名要求：報名時攜帶畢業證、退伍證、身份證原件及復印件（a4紙）、戶口簿（或當地派出所戶籍證明）、近期1寸同底免冠彩照3張（不能著制式服裝），報名與考試時使用的身份證必須一致。委托他人報名者，被委托人應持身份證等有效證件。報考人員經審查合格后，填寫《警務輔助人員個人信息登記表》，領取準考證。
（二）考試
考試分筆試、面試和體能測試。
1、筆試
主要測試公安基本業務知識、必備的政治素質、職業道德以及市委市政府、省公安廳、市局黨委、分局黨委重要工作部署（復習范圍請在報名時一并領取）。采用閉卷考試方式，考試時限120分鐘，滿分100分。
2、面試
面試人選按照筆試成績，由高分到低分，按照招錄計劃1:2的比例依次確定，成績相同并列進入面試范圍。面試主要測試報考人員從事崗位工作所必需的綜合分析、組織協調、反應應變、崗位匹配度、言語表達能力和舉止儀表等。采用百分制計分。每名面試人員的面試時間不超過5分鐘。面試成績由考官當場評判，面試結束后由主考官向面試人員宣布。
面試時間、地點另行通知。
面試結束后，按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例，采用百分制計算考試總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。如總成績相同，則按面試成績高低確定。
3、體能測試
體能測試為達標性測試，測試人員按照筆試、面試成績由高到低1：1.2的比例范圍進行測試。
測試項目：1000米跑。
測試采取百分制計分，計算應考人員體能測評成績。
體能測評，按人民警察體能測試要求和計分標準進行。
體能測評時間、地點另行通知。
三、政審、體檢、毒檢
體能測評結束后，根據測試達標情況，以及考試總成績等確定政審、體檢、毒檢人選。政審、體檢、毒檢由區公安分局負責組織，體檢項目和標準參照錄用公務員的有關規定執行，體檢費用自理。政審、體檢、毒檢不合格形成的空缺，經招考領導小組審核同意后，可依次等額遞補。
四、聘用及待遇
經筆試、面試、體能測試、政審、體檢、毒檢合格的擬聘用人員，經3天公示無異議的，辦理相關手續。招聘人員實行聘用制，試用期三個月，期滿合格簽訂聘用合同（聘期一年）。聘用期滿后，經考核合格的可繼續聘用，不合格的予以辭退。所聘人員工資待遇聘用當年度月工資為2172元（試用期工資為1600元），另按規定為其繳納養老、醫療、工傷、生育、失業保險、住房公積金，統一發放服裝。
聘用期間，如遇政策性清退，則按上級有關政策規定執行。
咨詢電話：2284088
3664112
3664095
監督電話：3664155
3月15日合肥工商接收消費投訴咨詢暴漲數倍
豫見：大宋官茶
[成華區]全新改造升級新華公園即將亮相
老父親
南寧全面抓好抓實河長制湖長制工作
共計110人！東港區事業單位+東港公安招聘了！
漣源市農業局組織技術人員為農戶指導春茶采后管理技術
云浮市人民政府辦公室關于公布市級取消的涉企涉民證明事項目錄（第二批）的通知（云府辦〔2018〕10號 ）
50余名高校師生調研船山河沙鎮鳳凰嘴村
市動監所召開黨建工作座談會
激揚青春 綻放精彩——九江市柴桑區第三中學2018年元旦文藝匯演
齊齊哈爾供電公司：雷雨天氣電力安全十注意
海鹽縣教育局黨委召開教育系統“講政治、守紀律、敢擔當、有作為”主題教育動員大會暨領導干部警示教育會議
起死回生立四方
省電視電話會議要求 持續抓好道路交通安全整治
國家體育總局將建人工智能興奮劑檢查平臺，興奮劑入刑箭在弦上
宿州市7月份工業經濟“3111”工程推進工作調度會召開
貧困戶入股綠色項目成“股東” ——革命老區鶴山市宅梧鎮的精準扶貧探索之路
全面取消5項加分項目 高考更公平考生更自信
菜地刨出一捆捆現金，洗衣機里也有一包……