“去年3月，我受到處分，一時很自卑。但組織依舊關心我信任我，我要放下包袱，認真履職盡職，以更好的工作業績回饋組織對我的關懷。”日前，面對市紀委監委干部的回訪，因違紀被給予黨內警告處分的欽北區扶貧辦某干部表態道。
　　為進一步加強因違紀違法受到輕處分人員的教育管理，市紀委監委認真開展對受處分人員的回訪教育工作。通過談話教育、回訪交心等方式，與受處分人員面對面談心、零距離溝通，幫助回訪對象深刻分析導致違紀問題發生的思想根源，了解掌握回訪對象對自己所犯錯誤的認識以及目前的工作情況，鼓勵他們放下思想包袱、重拾信心，促使其思想不滑坡、工作不撂挑，重新激起干事創業積極性，改過自新“再出發”。
　　在回訪工作中，市紀檢監察機關堅持以理服人、以紀教人、以情感人的理念，注重“三個結合”，著力幫助解決受處分人員思想、工作和生活上的實際問題；注重回訪教育與辦理恢復黨員權利、解除行政處分、干部考核相結合。完善回訪教育談話記錄、人員走訪記錄、綜合分析報告等，建立受處分人員回訪檔案，將回訪中受處分人員的表現情況和所在單位對其的評價作為恢復權利、解除處分、干部使用的重要依據；注重回訪教育與幫扶相結合。面對面和受處分人員交心談心，充分了解其在工作、生活中遇到的困難問題，發揮組織協調作用，想方設法幫助解決困難和問題，傳遞組織關愛。全市各級紀檢監察機關為受處分人員排憂解難32件（次）；注重回訪教育與處分執行監督相結合。跟蹤了解處分決定執行到位及所在單位對存在問題整改落實情況，督促相關發案單位查找制度漏洞，提出針對性的意見、建議，不斷探索構建用制度管權、管人、管事的懲防體系，鞏固和深化紀律審查的綜合效果。
　　“回訪教育體現了對受處分干部的關心和愛護，去年以來，全市各級紀檢監察機關回訪657人次，回訪率達89.7%。”市紀委監委案件審理部門負責人表示，紀檢監察機關不是只有冷冰冰的“規定”，對受處分人員要做到既打“板子”又開“方子”，既體現執紀監督的“力度”，又體現組織關愛的“溫度”。

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